PEM chất xúc tác độc quyền xin đệ trình lúc sau, lục minh vốn tưởng rằng có thể suyễn một hơi. Nhưng hắn thực mau phát hiện, chân chính vấn đề không ở phòng thí nghiệm, mà ở văn phòng bên ngoài.
Công ty từ ba người khuếch trương tới rồi 50 cá nhân.
Ba tháng trước, minh khải khoa học kỹ thuật còn chỉ có lục minh, Triệu khải cùng một cái kiêm chức kế toán. Hiện tại, nghiên cứu phát minh bộ mười hai người, sinh sản bộ hai mươi cá nhân, tiêu thụ bộ tám người, hành chính tài vụ hậu cần mười cái người. Thuê hạ cách vách kia đống lâu toàn bộ hai tầng, công vị vẫn là không đủ ngồi. Mỗi ngày buổi sáng, hành lang chen đầy, có người ở gọi điện thoại, có người ở sao chép văn kiện, có người ở bưng cà phê tìm người mở họp. Lục minh từ hành lang này đầu đi đến kia đầu, phải bị đánh gãy bốn năm lần —— “Lục tổng, cái này hợp đồng ngài thiêm một chút” “Lục tổng, cung ứng thương bên kia nói muốn trướng giới” “Lục tổng, khách hàng hỏi chúng ta có thể hay không trước tiên giao hàng”.
Hắn thành cứu hoả đội trưởng.
Mỗi ngày vừa mở mắt, liền có mấy chục điều chưa đọc tin tức chờ hắn. Hắn từng bước từng bước hồi phục, từng bước từng bước xử lý, từ mua sắm phê duyệt đến nhân sự thông báo tuyển dụng, từ khách hàng khiếu nại đến thiết bị duy tu, từ chuyện lớn đến chuyện nhỏ đều phải hắn đánh nhịp. Hắn cơ hồ không có thời gian đi vào phòng thí nghiệm, càng không có thời gian mở ra Thần Nông. PEM chất xúc tác hạ giai đoạn nghiên cứu phát minh kế hoạch, ở hắn trong máy tính nằm suốt hai chu, một chữ cũng chưa động quá.
Triệu khải cũng hảo không đi nơi nào. Hắn quản sinh sản bộ, nhưng sinh sản tuyến thượng vấn đề ùn ùn không dứt —— tân chiêu công nhân thao tác không thuần thục, lão thiết bị thường xuyên ra trục trặc, nguyên liệu tồn kho thường xuyên không khớp trướng. Hắn mỗi ngày ở phân xưởng chạy tới chạy lui, giọng nói đều kêu ách. Trước kia hắn chỉ cần quản hảo chính mình cùng ba năm cá nhân, hiện tại hắn muốn xen vào hai mươi cá nhân, mỗi người tên hắn đều nhớ không được đầy đủ.
Một ngày buổi chiều, Triệu khải đẩy ra lục minh cửa văn phòng, một mông ngồi ở trên ghế, đem nón bảo hộ hướng trên bàn một quăng ngã.
“Minh ca, chúng ta quản bất quá tới.”
Lục minh từ một đống văn kiện trung ngẩng đầu lên, nhìn hắn.
“Hôm nay lại ra chuyện gì?”
“Chuyện gì? Chuyện gì đều có.” Triệu khải bẻ ngón tay số, “Buổi sáng số 3 phản ứng phủ ôn khống khí hỏng rồi, ta gọi người tới tu, tu nửa ngày nói linh kiện phải đợi ba ngày. Buổi sáng mới tới cái kia thao tác công đem nguyên liệu xứng so lầm, phế đi một đám liêu, tổn thất đại khái hai vạn khối. Buổi chiều kho hàng bên kia nói tồn kho a-xít bo-rít không đủ, nhưng mua sắm đơn thượng chu liền đệ trình, không ai phê duyệt. Ta vừa rồi đi hỏi hành chính, hành chính nói mua sắm phê duyệt lưu trình phải đi ba cái bộ môn, ít nhất năm ngày.”
Lục minh nghe, không nói gì.
“Trước kia những việc này, hai chúng ta xem một cái liền giải quyết.” Triệu khải nói, “Hiện tại đâu? Một cái ôn khống khí hỏng rồi, phải đợi ba ngày linh kiện. Một đám liêu phế đi, muốn viết sự cố báo cáo. Mua cái a-xít bo-rít, phải đi năm ngày lưu trình. Chúng ta rốt cuộc là ở làm nhà xưởng, vẫn là ở làm nha môn?”
Lục minh tựa lưng vào ghế ngồi, xoa xoa huyệt Thái Dương. Hắn biết Triệu khải nói đều là sự thật. Công ty lớn, người nhiều, lưu trình tự nhiên liền nhiều. Nhưng lưu trình nhiều, hiệu suất ngược lại giảm xuống. Đây là một cái nghịch biện —— vì quản hảo 50 cá nhân, bọn họ thành lập các loại chế độ cùng lưu trình, nhưng này đó chế độ cùng lưu trình, đang ở cắn nuốt bọn họ chỉ có một chút linh hoạt tính cùng chấp hành lực.
“Ta đã biết. Làm ta ngẫm lại.”
Triệu khải nhìn hắn một cái, muốn nói lại thôi. Hắn đứng lên, đi tới cửa, ngừng một chút, không có quay đầu lại.
“Minh ca, ta ba năm đó cũng là như thế này —— công ty tới rồi 50 người, liền bắt đầu quản người mặc kệ sự. Hắn quản đến thứ 100 nhân tài tỉnh lại, nhưng khi đó tốt nhất sư phó đã đi rồi hơn phân nửa.”
Hắn đẩy cửa đi ra ngoài.
Môn đóng lại lúc sau, trong văn phòng an tĩnh xuống dưới. Lục minh ngồi ở trên ghế, nhìn chằm chằm kia phiến đóng lại môn, trầm mặc thật lâu.
Hắn cúi đầu, tiếp tục phiên trên bàn văn kiện. Phiên đến đệ tam phân thời điểm, hắn ngón tay dừng lại —— một phong đến từ nam võng chính thức thư tín, kẹp ở một đống mua sắm đơn cùng chi trả đơn trung gian. Hắn rút ra, mở ra.
Là lệ thường cung ứng thương phúc thẩm thông tri. Chính văn ở ngoài, phụ chú lan có một hàng chữ nhỏ: “Theo tất thị trường thượng đã có thay thế phương án báo giá càng thấp, thỉnh bị tề gần hai năm chất lượng đài trướng để làm rõ.”
Lục minh nhìn chằm chằm kia hành tự, không nói gì. Thay thế phương án. Thịnh hoa.
Hắn đem lá thư kia thả lại phong thư, không có cùng bất luận kẻ nào nói. Hắn đem nó bỏ vào ngăn kéo nhất hạ tầng, đè ở mấy phân cũ hợp đồng phía dưới.
Sau đó hắn mở ra máy tính, điều ra Thần Nông giao diện. Hắn đưa vào một hàng mệnh lệnh:
analyze --organization --metric efficiency --period last_3_months
Trên màn hình bắt đầu lăn lộn số liệu. Thần Nông ở điều lấy công ty qua đi ba tháng hoạt động số liệu —— chấm công ký lục, nhiệm vụ hoàn thành suất, phê duyệt có tác dụng trong thời gian hạn định, bộ môn hợp tác tần suất, công nhân vừa lòng độ điều tra…… Sở hữu số liệu bị tập hợp, phân tích, giao nhau so đối.
Vài phút sau, trên màn hình bắn ra một phần báo cáo.
Báo cáo tiêu đề là: “Tổ chức hiệu năng phân tích báo cáo —— quản lý cương hiệu năng đánh giá”. Trên màn hình trước lăn ra một trương tổ chức giá cấu đồ —— 50 cái tiết điểm thụ, đại bộ phận tiết điểm là màu xanh lục, nhưng ba cái tiết điểm tiêu hồng, bên cạnh bắn ra số liệu tấm card, chấm công đến trễ suất, phê duyệt đọng lại số trời, đoàn đội vừa lòng độ điểm, mỗi hạng nhất đều phiêu hồng.
Báo cáo kết luận chỉ có một hàng tự: “Dưới cương vị tổng hợp hiệu năng chỉ tiêu liên tục thấp hơn ngưỡng giới hạn ( thấp hơn 60% ), kiến nghị ba mươi ngày nội điều chỉnh cương vị hoặc chức trách.”
Báo cáo phụ thượng kỹ càng tỉ mỉ số liệu —— ba cái bị điểm danh quản lý giả chấm công ký lục, nhiệm vụ hoàn thành suất, đoàn đội vừa lòng độ cho điểm, vượt bộ môn hợp tác hiệu suất chỉ tiêu. Mỗi hạng nhất số liệu đều chỉ hướng cùng cái kết luận: Này ba cái cương vị người, không thích hợp tiếp tục lưu tại quản lý cương thượng.
Lục minh nhìn chằm chằm kia trương tiêu hồng tổ chức giá cấu đồ, trầm mặc thật lâu.
Hắn nhận thức này ba người. Một cái là hành chính chủ quản, nhập chức hai tháng, phía trước ở một nhà đại hình xí nghiệp đã làm giám đốc hành chính, lý lịch sơ lược thật xinh đẹp, nhưng thực tế công tác trung trật tự tính kém, mua sắm phê duyệt thường xuyên đọng lại. Một cái là sinh sản tổ trưởng, từ thao tác công đề bạt đi lên, kỹ thuật vượt qua thử thách, nhưng quản lý năng lực cơ hồ bằng không, sẽ không phân phối nhiệm vụ, sẽ không xử lý mâu thuẫn, tổ nội tiếng oán than dậy đất. Còn có một cái là tiêu thụ chủ quản, công trạng không tồi, nhưng thích đoạt đơn, thường xuyên cùng mặt khác tiêu thụ phát sinh xung đột, đoàn đội bầu không khí rất kém cỏi.
Hắn biết mấy vấn đề này. Hắn vẫn luôn đều biết. Nhưng hắn vẫn luôn không có xử lý, bởi vì hắn hy vọng cho bọn hắn thời gian trưởng thành, hy vọng bọn họ có thể chính mình điều chỉnh lại đây. Nhưng hiện tại, Thần Nông số liệu nói cho hắn —— thời gian không đợi người. Mà nam võng lá thư kia nói cho hắn —— thịnh hoa sẽ không chờ hắn.
Hắn nhìn chằm chằm trên màn hình kia ba cái tiêu hồng tiết điểm, trầm mặc thật lâu.
Sau đó hắn cầm lấy bút, ở một trương chỗ trống trên giấy viết xuống ba người kia tên. Hắn ở mỗi người danh bên cạnh phân biệt viết một chữ: Điều, hàng, từ.
Hắn đối với kia tờ giấy nhìn vài giây, xé xuống tới, chiết hảo, nhét vào tiền bao tường kép.
Ngày mai đi làm, trước khai người. Bàn lại lưu trình.
Ngoài cửa sổ, bóng đêm rất sâu. Nhưng hắn đã không tính toán ngồi ở trong bóng tối.
【 thứ 31 tập xong 】